Warning: Undefined array key "pozycja" in /home/bestax/public_html/artykuly.php on line 110

Warning: Undefined array key "pozycja" in /home/bestax/public_html/artykuly.php on line 111
utf8

Drobny poczęstunek klienta

2013-12-27
Z interpretacji ogólnej Ministra Finansów z dnia 25-11-2013r. wynika, że wydatki na drobne poczęstunki podawane klientowi w trakcie rozmów handlowych stanowią koszt podatkowy. Do tej pory...

[Czytaj więcej]

Z interpretacji ogólnej Ministra Finansów z dnia 25-11-2013r. wynika, że wydatki na drobne poczęstunki podawane klientowi w trakcie rozmów handlowych stanowią koszt podatkowy. Do tej pory urzędy skarbowe często uznawały takie koszty za koszty reprezentacji co wykluczało je z kosztów działalności gospodarczej. Obecnie można odliczać drobne zakupy ciastek, kawy, soków etc. podawanych klientom w siedzibie firmy oraz poza nią.

[Mniej]

Wynajem mieszkania a koszt podatkowy

2013-11-25
W przedstawionej sytuacji osoba fizyczna prowadząca działalność gospodarczą zwróciła się o wydanie interpretacji w kwestii wynajmu lokalu mieszkalnego w innej miejscowości niż siedziba...

[Czytaj więcej]

W przedstawionej sytuacji osoba fizyczna prowadząca działalność gospodarczą zwróciła się o wydanie interpretacji w kwestii wynajmu lokalu mieszkalnego w innej miejscowości niż siedziba firmy. Podatnik ma w tej miejscowości wielu klientów i często świadczenie usług dla tych klientów wymaga od niego przebywania (także pozostawania na noc) w wyżej wspomnianej miejscowości. Fiskus uznał, że wynajem mieszkania jest jednak kosztem osobistym nie podatkowych. Dlatego wydatków poniesionych na taki najem nie można zaliczyć do kosztów prowadzenia działalności gospodarczej. Należy podkreślić, iż organy podatkowe nie są zgodne w powyżej kwestii. Zaprezentowana powyżej interpretacja jest krzywdząca dla podatnika biorąc pod uwagę fakt, że podróże służbowe są uważane za koszt podatkowy. Skoro nocleg w hotelu jest kosztem firmy dlaczego opłata za czynsz takim kosztem być nie powinna?

[Mniej]

Praca w wolną sobotę

2013-10-14
Typowy rozkład pracy wygląda następująco: przeciętny 40 godzinny tydzień pracy obejmujący dni od poniedziałku do piątku. Jeśli pracownik został poproszony o świadczenie pracy w wolną...

[Czytaj więcej]

Typowy rozkład pracy wygląda następująco: przeciętny 40 godzinny tydzień pracy obejmujący dni od poniedziałku do piątku. Jeśli pracownik został poproszony o świadczenie pracy w wolną sobotę, pracodawca będzie musiał udzielić mu dodatkowego dnia wolnego w tym samym okresie rozliczeniowym czyli miesiącu. W takim przypadku pracownikowi nie przysługuje dodatkowe wynagrodzenie.

[Mniej]

Zwolnienie z opłacania składki na ubezpieczenie społeczne

2013-09-30
Z reguły przedsiębiorca otwierający pierwszą działalność gospodarczą musi opłacać składki ZUS (społeczne i zdrowotną). Pod warunkiem że nie prowadził on działalności gospodarczej w...

[Czytaj więcej]

Z reguły przedsiębiorca otwierający pierwszą działalność gospodarczą musi opłacać składki ZUS (społeczne i zdrowotną). Pod warunkiem że nie prowadził on działalności gospodarczej w ciągu ostatnich 60 miesięcy, może opłacać składki społeczne od preferencyjnej podstawy 480 zł (od 1 stycznia 2014r. 504 zł). Dodatkowo przedsiębiorca może być zwolniony z obowiązku opłacania składek społecznych jeśli - pozostaje w stosunku pracy, na podstawie którego zarabia min. 1600 zł brutto (minimalna krajowa; od 1 stycznia 2014r. 1680 zł brutto) - pobiera rentę rodzinną np. po zmarłym rodzicu.

[Mniej]


Strona 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 | 13 | 14 |